Ziel des Projekts ist es, für Fragen des Klimaschutzes im Arbeits- und Organisationsalltag zu sensibilisieren und zu aktivieren. Deutschlandweit werden daher 40 paritätische Mitgliedsorganisationen aus unterschiedlichen Bereichen der Sozialen Arbeit gesucht. Sie sollen dabei begleitet werden, ihren CO2-Fußabdruck zu analysieren, Möglichkeiten des betriebsinternen Klimaschutzes zu identifizieren und entsprechende Maßnahmen zu ergreifen. Die dabei gewonnenen Erkenntnisse möchten wir parallel allen Mitgliedsorganisationen zur Verfügung stellen und praxisorientierte Handreichungen für den Klimaschutz in Einrichtungen und Diensten entwickeln.
Klimawandel stoppen durch nachhaltiges Verhalten
Der von Menschen verursachte Klimawandel gefährdet unsere Lebensgrundlage. Die Folgen der Erderwärmung sind deutlich spürbar, im globalen Süden, aber auch in Europa und Deutschland. Leidtragende sind vor allem Kinder, Alte und Kranke, Menschen mit Behinderungen, Menschen in Armut. Sie sind es auch, die bei Paritätischen Mitgliedsorganisationen Unterstützung unterschiedlichster Art erfahren. Der Paritätische sieht es daher als seine Aufgabe, eine sozial-ökologische Klimapolitik zu fordern und ökologisch nachhaltiges Verhalten bei sich und seinen Mitgliedern zu fördern. Um den Klimawandel zu stoppen, bedarf es der Anstrengung aller. Die Politik muss dafür die Rahmenbedingungen setzen, die Organisationen, Unternehmen und Individuen den notwendigen Wandel ermöglichen. Und genau hier setzt unser Projekt „Klimaschutz in der Sozialen Arbeit stärken” an.
Machen Sie mit und werden Sie Klima-Scout!
Jede teilnehmende Organisation benennt eine Person als Klima-Scout, die den Prozess des Klimaschutzes in der Einrichtung als Multiplikator*in vorantreibt. Die Klima-Scouts werden dabei vom Projektteam des Paritätischen Gesamtverbands unterstützt mit Handreichungen, Arbeitshilfen, Schulungen und Veranstaltungen. Es soll eine Kommunikationsstruktur aufgebaut werden, die ein Peer-Coaching der Klima-Scouts untereinander ermöglicht. Ein externer Anbieter entwickelt gemeinsam mit dem Paritätischen und seinen Mitgliedern Fragebögen, anhand derer der CO2-Fußabdruck erfasst wird. Neben den Klima-Scouts sollen auch Leitungskräfte der teilnehmenden Mitgliedsorganisationen in eigenen Formaten für das Thema sensibilisiert und geschult werden.
Das von der Nationalen Klimaschutzinitiative und dem Bundesumweltministerium geförderte Projekt hat eine Laufzeit von drei Jahren.
Voraussetzung zur Teilnahme:
- Sie haben den Wunsch, Ihren CO2-Fußabdruck zu messen und klimaschonende Maßnahmen bei sich umzusetzen
- Ressourcen für eine Laufzeit von 2,5 Jahren
- Sie sind bereit, in begrenztem Umfang Personal für die Teilnahme am Projekt abzustellen (ein*e Klimascout und ein*e Leitungskraft)
- es handelt sich bei Ihrer Organisation um eine mittlere bis große Einrichtung mit intensiver Gebäudenutzung, viel Mobilität oder Einkauf / Herstellung von Nahrung und Produkten
Der Paritätische unterstützt mit:
- Fachlicher Begleitung und kostenloser Umsetzung einer zweifachen Messung des CO2-Fußabdrucks zum Start und zum Ende des Projektzeitraums
- Handreichungen und Hilfestellungen sowie Schulungen und Workshops zum Klimaschutz
- Ausbildung von Mitarbeiter*innen zum Klima-Scout
- Beratung zu Förderangeboten für Klimaschutzmaßnahmen
- Vernetzung mit anderen im Klimaschutz aktiven und thematischen Veranstaltungen
Sie möchte mitmachen? Bewerbungsfrist 31. August 2021
Dann bewerben Sie sich bei uns, Ihrem zuständigen Paritätischen Landesverband. Es reicht, wenn Sie uns zunächst per E-Mail Ihr Interesse an einer Teilnahme bekunden unter: info@paritaet-mv.de
Bewerbungsfrist ist der 31. August 2021
Los geht es dann mit einem Auftaktworkshop im November/Dezember 2021. Wir freuen uns über Ihr Interesse!